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時間洪流，走到21世紀，女性們也能在職場上獨當一面，大放異彩。然而，事實上，女性在職場上仍然遭受各種的歧視，高呼爭取女性權益和性別平等的運動不斷發酵中。由6月，日本女星石川優實發起拒絕「被穿」高跟鞋運動（#KuToo）到近日，日本公司又再傳出女性被禁止在職場上戴眼鏡，隨即引起各界議論，讓人深思為何我們在追求自由和平等普世價值的同時，性別平等卻一直在後退？
由#metoo到#protest too運動，高呼爭取女性權益和女性應擁有身體自主權利，轉眼日本，早在6月，日本女星石川優實在Twitter上，提出希望日本公司不應再要求女性穿高跟鞋上班，一段簡短的文字卻引起日本女性的迴響，更創以「#KuToo」的標籤，將日文鞋子（kutsu）和疼痛（kutsuu）的發音糅合，反映對日本不公平文化的不滿。
近日，有媒體刊登出關於日本女性被禁止在職場上戴眼鏡的新聞，其或許是「戴眼鏡會感覺很知性、不好親近」、「戴了眼鏡不好觀察表情」、「眼鏡跟和服不搭」、「接待處員工如果戴眼鏡會產生冷漠的印象」等令人無言的理由，隨即引起網民議論，更有人揶揄此舉為「昭和時代的價值觀」。非政府國際組織「人權觀察」日本分部主任Kanae Doi與媒體說道 :「如果只有禁止女性員工佩戴眼鏡，那麼這就是一種女性歧視」，這嚴苛的制度彷彿讓人以為身處在舊時代。
日本節目列出企業禁止女員工戴眼鏡的理由
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